Der andere hackte 50 Minuten und ruhte sich dann jeweils zehn Minuten aus, und trotzdem war sein Stoß am Abend viel größer. „Wieso hast du mehr als ich?“, fragte der erste. Da antwortete sein Kollege: „Weil ich bei jeder Pause nicht nur ausgeruht, sondern auch meine Axt geschärft habe“.
Als Coach, Berater und Trainer möchte ich Einzelpersonen und Teams dabei unterstützen, zum richtigen Zeitpunkt innezuhalten und ihr berufliches Tun zu reflektieren. Dabei geht es darum, achtsam wahrzunehmen, ob Sie die richtigen „Werkzeuge“ haben, um den aktuellen Herausforderungen zu begegnen, ob diese Werkzeuge ausreichend scharf sind, oder ob sie nachgeschärft werden sollten.
In den unternehmerischen Kontext gebracht, heißt das:
Technologischer Fortschritt, kürzer werdende Produktzyklen, Globalisierung und Wissenszuwachs verlangen von Menschen, Teams und Organisationen, sich ständig zu verändern. Um hier motiviert Schritt zu halten, möchte ich gemeinsam mit Ihnen Ihre Fähigkeiten und die der Organisation entdecken und sie gezielt ausbauen. Auf dieser Basis erfahren Sie Entlastung und lernen, Veränderungen positiv zu gestalten.
Meine Schwerpunktthemen sind Leadership, GesundFühren und Burnout-Prävention. Aber auch bei allen anderen Herausforderungen, die Ihnen im beruflichen Kontext begegnen, bin ich Ihnen ein achtsamer Begleiter, der zuhört und Sie beim Entwirren und Strukturieren unterstützt. Ich bin Ihnen Freiraumgeber, Berater und mentaler Sparringspartner und stelle Ihnen das, was ich aus der Außerperspektive wahrnehme, zur Verfügung.
Dadurch wird die Verschiebung der Konzentration von den Problemen auf die Stärken und Ressourcen gefördert und es ergeben sich neue Perspektiven.
Ziel meiner Arbeit ist es, die Lösungskompetenzen von Menschen und Unternehmen optimal zu unterstützen.
Dafür bringe ich langjährige Erfahrung auf der internationalen Top-Management-Ebene, eine fundierte Coaching-Ausbildung, Wertschätzung und konsequente Lösungsorientierung mit.
